1、邮政集团最好的岗位有行政管理类岗位、信息技术类岗位、营销销售类岗位，具体如下：行政管理类岗位：行政管理类岗位包括人力资源、财务、法务，这些岗位需要较强的组织协调能力、沟通能力和法律意识。
2、中国邮政比较好的岗位有：客户经理岗：负责销售存款、贷款等金融产品，具有良好的发展前景。办公室文秘：负责机关文电、会务、档案等日常工作及信息、安全保密、新闻发布、信访、政务公开、系统财务管理等工作。
3、客户经理岗位：作为客户经理，您将负责销售各类邮政金融产品，包括存款、贷款等，此岗位为邮政服务的重要组成部分，具有广阔的发展空间和职业晋升机会。
1、一般吧，一个月工资1千多吧，你刚去，以后会多点。主要是咨询方面的工作。
2、本人去年进入邮政，聘用工，也是营销岗，现在县局市场部工作，基本工作就一千多一点，提成主要靠去推销邮政业务，像集邮，报刊，单位邮资封，旅游明信片，DM广告，甚至卖月饼，卖化肥，农药等等，提成一般是15%-30%，待遇属于比较低，但如果你能力比较强的话，收入还可观。
3、至于薪水，每个省不一样，四川我不清楚，但市场部工资属邮政系统的一级工资，是最多的部门了。
4、至于邮政公司的一线员工，如邮递员、快递员等，他们的收入通常与工作量直接相关。工作量大、服务质量高的员工通常会获得更高的收入。同时，邮政公司可能还会设有诸如快递业务负责人、市场部经理等高薪职位，这些职位的员工薪酬水平也会相对较高。
5、⊙o⊙）哦，能直接分到市场部还是挺好的哦，起码属于职能部室了，比在营销的风口浪尖上要好很多很多。但是市场部的工资系数也不是太高哦。静静的等吧，轮岗实习很快就会结束的哦，到时候，会不遗余力的压榨掉你的每一分精力的！！要坚强啊，小后辈。
客户经理岗位：作为客户经理，您将负责销售各类邮政金融产品，包括存款、贷款等，此岗位为邮政服务的重要组成部分，具有广阔的发展空间和职业晋升机会。
邮政银行人员主要分为以下几类： 管理人员。这是邮政银行的核心领导层，包括各级行长、副行长及各部门经理等。他们主要负责制定银行的发展战略、经营策略和管理制度，领导全行各项业务经营活动。 专业与技术岗位人员。这类人员包括风险管控、财务管理、市场营销、信息技术等岗位。
邮政局的岗位主要有： 邮政营业员 邮政投递员 邮政分拣员 邮政快递员等。此外还有相关的管理岗位如物流调度员等。这些岗位共同协作，确保邮政服务的正常运行。邮政营业员：这是邮政局的基础岗位之一，主要负责接待顾客、处理邮件寄递、售卖邮政产品等业务。
邮政的岗位主要包括以下方面：综合管理和营销岗位 邮政企业设有多个综合管理和营销岗位，如总经理、副总经理等高管职位，以及市场营销、客户服务等关键部门的主管职位。这些岗位需要具备较高的管理能力和市场洞察力，负责协调内部运营和外部市场拓展。
中国邮政比较好的岗位有：客户经理岗：负责销售存款、贷款等金融产品，具有良好的发展前景。办公室文秘：负责机关文电、会务、档案等日常工作及信息、安全保密、新闻发布、信访、政务公开、系统财务管理等工作。
邮政运营岗是邮政企业中的核心岗位之一，主要负责邮政业务的运营和管理。以下是对邮政运营岗的详细解释：岗位概述 邮政运营岗是指负责邮政企业日常运营工作的职位，涵盖了邮件寄递、物流运输、客户服务、网络管理等多个方面。这一岗位的核心职责是确保邮政业务的顺利进行，提高运营效率和服务质量。
